北京
为进一步加强我区学前教育师资队伍建设，提高学前教育质量，我区现开展人员额度管理教师招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次计划招聘幼儿园教师岗位60人，具体招聘岗位见附件。
二、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行。
(二)身心健康，具有良好的职业道德素质和符合岗位要求的身体条件。
(三)列入国家统一招生计划，培养方式为非定向，按时毕业并取得相应学历、学位的普通高等学校本科及以上学历毕业生。
1. 对于2022年应届毕业生及两年内离校未就业(未签订劳动合同、未缴纳职工社会保险)毕业生，应为30周岁及以下(1992年1月1日及以后出生)、研究生可放宽至35周岁及以下(1987年1月1日及以后出生)。
2.对于具有大兴区公办幼儿园专任教师工作经历的，应为35周岁及以下(1987年1月1日及以后出生)。
(四)取得教师资格证或教师资格考试合格证明(还未取得教师资格证的免试认定的师范生需提供学校出具的免试认定证明)。
(五)户口不限。
(六)符合招聘岗位所需的其他资格条件。
(七)符合回避制度的有关规定。
三、相关待遇
(一)在职待遇，凡符合正式在职在编人员政策规定的，与正式在职在编人员一致，因政策原因确不能一致的，按有关规定执行。(二)退休待遇，由社保部门按规定办理，涉及财政负担部分，按有关规定执行。
四、报考程序
(一)岗位查询招聘人数、岗位、资格条件等详见《大兴区公办幼儿园2022年人员额度管理教师招聘岗位一览表》(以下简称“岗位一览表”，见附件)。
(二)网上报名报考人员请在2022年8月15日9:00至8月16日17:00期间登录“北京市大兴区教育系统事业单位公开招聘服务平台”(网址：http://zhaopin.daxingedu.cn/prt/#/index，以下简称“公招平台”)，提交报考申请。报名与考核时使用的身份证件必须一致,否则取消本次公招所有报考资格。
(三)资格初审报考人员请于2022年8月18日登录“公招平台”查询是否通过资格初审，显示“待复审”即代表初审通过。
(四)提交材料提交材料的通知根据疫情防控情况另行公告，初审通过的考生请关注“公招平台”查询提交材料的时间、地点、提交方式等相关信息，并提前准备所需材料原件及电子版扫描件。
1.《应聘人员报名表》(见“公招平台”，自行下载打印)。
2.身份证。
3.学历、学位证书;还未取得学历证书及学位证书的2022年应届毕业生，需提供就业推荐表(就业指导中心盖章)、成绩单(教务处盖章)。
4.教师资格证或教师资格考试合格证明(还未取得教师资格证的免试认定的师范生需提供学校出具的免试认定证明)。
5.个人简历。
6.能够证明符合招聘岗位要求的其他证书或证明材料。
(五)考核考核的时间、具体安排等根据疫情防控情况另行公告，请考生关注“公招平台”并查询相关信息。考核采取面试与试讲相结合的方式，由大兴区教委和用人单位共同组织实施。各招聘单位根据各自制定考核工作方案组织考核，考核小组与考生进行面谈，了解基本情况，同时查验考生有关证件及材料，并组织试讲，试讲成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。考核结束后，每个岗位按照1:1的比例，在试讲成绩合格人员中，根据试讲成绩从高分到低分确定拟进入体检、考察人员。拟进入体检、考察人员名单在大兴区人民政府网站(http://www.bjdx.gov.cn)进行公示。
(六)资格复审招聘单位将拟进入体检、考察人员相关材料报大兴区教委人事科进行集中资格复审。
(七)体检、考察各招聘单位组织拟进入体检、考察人员进行体检、考察。体检标准参照《北京市教师资格认定体格检查标准》的有关规定执行。体检、考察后出现职位空缺、个人放弃、资格不合格等情况，可从同一职位考核合格的人员中按照成绩由高到低依次递补。
(八)确定拟聘用人选根据考核、体检和考察结果，择优确定拟聘用人选。拟聘用人员名单在大兴区人民政府网站公示7个工作日。公示期满且无异议的，按相关规定办理聘用手续。
五、工作纪律和要求
(一)资格审核贯穿招聘始终，在报名、考核、资格复审等任何环节发现考生不符合报名条件，将取消报考资格，已办理手续者取消聘用，解除人事关系;在公开招聘过程中存在违纪违规行为的，将依据相关规定严肃处理，并对考生的违纪违规、失信行为进行记录。
(二)从报名到招聘工作结束，考生应保证报名时所留电话号码通讯畅通，因通讯不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。
(三)公开招聘过程中，如遇国家或本市出台相关政策，本次招聘工作将适时予以调整，请考生务必随时关注大兴区人民政府网站和“公招平台”发布的相关公告。
(四)考生在参加招聘过程中，应自觉配合做好疫情防控工作。咨询电话：王老师，81296347
>;>;招聘岗位一览表：点击查看
